Diplomado en Investigación-Acción Participativa (IAP)
“Nadie cambia a nadie, nadie se cambia a sí mismo, las personas cambian entre sí, mediatizados por el mundo.”
Propuesta de Valor
Comprende problemas complejos junto a las personas que los viven y construye soluciones desde la acción colectiva. Un programa para profesionales que trabajan con grupos humanos y desean facilitar procesos donde los involucrados dejen de ser receptores pasivos y se conviertan en autores de las soluciones que afectan sus vidas.
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Diplomado en Investigación-Acción Participativa (IAP)
Entornos de Aplicación
Organizaciones y Empresas Entornos Familiares y Educativos Gestión del cambio sin resistencia Resolución de crisis y dinámicas internas Mediación y acuerdos corporativos Co-diseño de proyectos escolares Áreas de Intervención
Comunidades y Territorios Investigación Aplicada Diagnósticos colectivos situados Producción de conocimiento legítimo Sostenibilidad de proyectos sociales Sistematización de saberes locales
¿Por qué este programa?
La mayoría de los problemas en escuelas, organizaciones o comunidades no surgen por falta de soluciones técnicas, sino porque intentamos resolver situaciones que todavía no comprendemos. Cuando el método es erróneo, culpamos a la “resistencia al cambio”. Este diplomado rompe esa lógica: no podemos transformar una realidad si primero no nos sentamos a comprenderla junto a quienes la habitan.
Ficha Técnica
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Inversión: USD 380 (Facilidades de financiamiento disponibles).
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Duración: 24 Semanas (150h).
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Modalidad: 100% Online (Asíncrono + Sincrónico).
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Certificación: GEDENE e Institucional.
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Plazas: Limitadas por cohorte.
¿Para quién es este programa?
- Consultores y Líderes: Que necesitan facilitar procesos de toma de decisiones colectivas.
- Educadores y Agentes de Cambio: Que trabajan en contextos sociales y territoriales.
- Profesionales de Gestión Humana: Que buscan procesos de cambio con apropiación genuina.
¿Qué serás capaz de hacer al finalizar?
- ✅ Diseñar y facilitar diagnósticos colectivos en contextos educativos, comunitarios, familiares y corporativos.
- ✅ Conducir espacios de diálogo y mediación en grupos con necesidades encontradas.
- ✅ Traducir relatos y experiencias cualitativas en planes de acción viables.
- ✅ Incorporar metodologías participativas en consultoría, psicología y desarrollo social.
Estructura del Programa (Módulos)
Módulo 01: Por qué fracasan las intervenciones externas Aprenderás los fundamentos de la IAP para pasar de la “intervención” (diseñada desde un escritorio) a la construcción legítima de procesos de cambio.
Módulo 02: Diagnósticos colectivos en entornos complejos Herramientas para integrar necesidades, tensiones y recursos desde la experiencia de los propios involucrados, superando la mirada fragmentada.
Módulo 03: Técnicas de campo y escucha situada Cómo trabajar con entrevistas, observación, grupos de discusión y cartografía social sin reducir la experiencia humana a estadísticas frías.
Módulo 04: Facilitación de diálogos y acuerdos Diseño de espacios participativos para fortalecer la confianza, promover la colaboración y destrabar conflictos en grupos con perspectivas divergentes.
Módulo 05: Sistematización y análisis de la información Cómo organizar e interpretar relatos y saberes generados colectivamente, identificando patrones claros para una toma de decisiones fundamentada.
Módulo 06: Diseño y evaluación de planes de acción Transformar la comprensión compartida en acciones concretas, garantizando la legitimidad y sostenibilidad de los resultados.